Sua voz, sua solução para planejar reuniões interessantes

At 8:18 on 6 abril 2009, Lucidio de Arruda wrote: Qdo. o assunto vem de encontro com os interesses da comunidade, o Presidente tem que passar uma mensagem onde os companheiros se sinta comprometidos da resolução problema. A verba aparecerá com promoções e busca de ourtros parceiros. -Comp. Isolado - O Presidente da Comissão DQS de cada clube tem que ter um plamejamento junto com o Comp. responsável pelo companheirismo. Nosso clube, todos os comp. são comprometidos a enturmar os novos. Muito importante, comp. novosa se deve pedir a ele que solucione ou quye ajude a planejar a solução de determinado problema Ex. Freqauencia dos companheiros

At 12:43 on 18 março 2009, walter torelli wrote: Toda gestão semppre tem ponto positivos. Aproveitar tudo que for aceito e considerado postitivo na gestão. Ser criativo para implementar novos assuntos, sobre problemas e soluções comunitários. Buscar implementar um projeto estruturado sempre atrai os sócios. Aceitar um sócio para resolver questãod e motivação ou planejamento na forma como faria em seu empreendimento comercial ou na sua profissão. Quando os Companheiros são integrados pode-se adotar numa reunião como se estivessem tocando idéias dos problemas diários ou de gestão que enfrenta em sua empresa, e a solução ser apresentada e discutida por outro companheiro. Os demais poderiam incrementar a solução apresentada. vale também apresentar um problema comunitário, coletivo de moradores de uma região que apresente uma carência que seria solucionada com a participaçãod e todos. O clube pode buscar e ajudar a fundar um NRDC Nucleo Rotary de Desenvolvimento Comunitário com a participação dos sócios. Ação e atividade é sempre o melhor para a reunião.

At 8:43 on 1 abril 2009, Darci Soares wrote: 1) Entusiasmo e fiermeza do Presidente. O Maestro é quem conduz a orquestra; 2) Reunião bem planejada, sem improvisação e com asssuntos que sejam do interesse da comunidade, Afinal, somos um clube de SERVIÇO; 3) Ouvindo (com insistência, se preciso for) todos os sócios. Afinal, cada um tem uma visão diferente da comunidade, dos bairros, da cidade onde vivemos. E problemas a resolver, por certo não faltam; 4) Não esquecer que "ferramenta que não trabalha enferruja. E Clube sem atividades desafiadores cai na rotina. E, a rotina é a ferrugem do Rotary.

At 5:33 on 12 março 2009, DANIEL ALEX wrote: GOSTARIA DE SABER COMO???