ローターアクトについて
「奉仕」はロータリーの特徴的な要素です。ロータリーは、「超我の奉仕」を第一の信条として、地域で奉仕活動を行っています。
地域社会への貢献
ローターアクト・クラブは、毎年、少なくとも2つの主要な奉仕プロジェクト（地域での奉仕プロジェクトと国際理解を推進するプロジェクト）を実施することが条件とされています。プロジェクトを計画する際には、「 活動する地域社会：効果的なプロジェクトのための手引き 」をご参照ください。
地域でのプロジェクトを企画する際は、 RIウェブサイトの プロジェクトのページ を参考にしてください。国際奉仕プロジェクトについては、 ロータリー・ボランティア と ProjectLINK のページをご覧ください。
卓越したローターアクト・プロジェクト賞について
職業能力の開発
ローターアクト・クラブの会員は、職業能力を育みながら、地域のビジネスや仕事環境について理解を深めます。また、地域経済の発展に貢献する方法や、奉仕活動を通じて学んだスキルを職業に生かす方法を学びます。各ローターアクト・クラブでは、以下のような活動を行い、職業スキルを学んだり、向上させることができます。
- 職業に関する特別フォーラム
- ビジネスの現場における最新テクノロジー
- 経営とマーケティングに関するセミナー
- ビジネスと職業の倫理に関する会議
- 事業を立ち上げるための資金調達に関するプレゼンテーション
ローターアクト・クラブを提唱するロータリー・クラブのロータリアンは、キャリアの形成段階にあるローターアクターに、職場で役立つ実用的なアドバイスや、職業スキル習得の機会を提供することができます。また、ローターアクターとロータリアンの合同プロジェクトを通じて、互いの親交を深めることができます。
その他の資料
リーダーシップ能力の開発
ローターアクトは、生活の中で発揮できるリーダーシップ能力を育成するだけでなく、奉仕活動を行いながら充実したローターアクト・クラブづくりを行う力を身に付けることも目的としています。以下の活動を行いながら、ローターアクターは自然にリーダーシップの力を養うことができます。
- 人前で話すスキルの向上
- 入会見込者に対するローターアクトの広報と推進
- 会員間のコンセンサス（意見の一致）の構築
- 奉仕プロジェクトの企画と実施
- プロジェクトの広報と推進
- クラブの資金調達
- プロジェクトの成果の評価
上記以外にも、ローターアクターは、ロータリーを通じて継続的にリーダーシップ能力を育んでいくことができます。
ローターアクト会長賞
RI 会長は、ローターアクト会長賞に申し込むよう全ローターアクト・クラブに呼びかけています。受賞資格を得るには、ローターアクト・クラブは、年度ローターアクト会長賞申込書に記載された要件を満たさなければなりません。提唱ロータリー・クラブの会長は、ローターアクト・クラブの業績を証明するために同申込書に署名し、これを3月31日までに地区ガバナーに提出します。地区ガバナーは、受賞資格を得たクラブのリストを、会員アクセス、Eメール、ファックスのいずれかを通じて、4月15日までにRIに提出する必要があります。
国際ロータリーの賞および表彰プログラムに関する詳細は、ウェブサイトの「会員」セクションの「 賞・表彰 」に掲載されています。